拜登政府新规要求美企员工接种疫苗或每周接受检测 11个州提起诉讼

【博闻社】根据拜登政府提出的一套新的疫苗要求，到2022年初，美国许多企业必须确保他们的雇员已经接种新冠疫苗，或每周进行新冠病毒检测。这套新规将涵盖8,000多万名企业员工。

美国劳工部周四发布的要求执行了拜登在9月宣布的一项疫苗指令。这些要求将于2022年1月4日生效，适用于至少拥有100名员工的企业。虽然拜登政府表示，这些要求对于遏制新冠疫情是必要的，但仍招致了许多共和党人的反对。

受该规定约束的企业必须确保未接种新冠疫苗的员工至少每周接受一次新冠病毒检测，并必须在工作场所戴上口罩。这项新政策不要求企业提供或支付检测费用，但如果集体谈判协议要求他们这样做，则可能出现例外。

不遵守这些新规的企业可能会面临每次违规最高约13,600美元的罚款。

美国11个州对拜登大型企业疫苗规定提起诉讼

当地时间11月5日，美国11个州的总检察长在位于密苏里州圣路易斯市美国第八巡回上诉法院，对拜登政府的大型企业疫苗规定提起诉讼。

密苏里州总检察长埃里克·施密特在诉讼中表示，要求强制接种新冠疫苗或发布新冠疫情应对措施的权力在于各州，而不是联邦政府。

除密苏里州外，提出诉讼的总检察长分别来自阿拉斯加州、亚利桑那州、阿肯色州、蒙大拿州、内布拉斯加州、新罕布什尔州、北达科他州、南达科他州、艾奥瓦州和怀俄明州。

对此，美国劳工部法律官员表示，根据法律先例，美国职业安全与健康管理局可以发布工作场所的安全规定，且规定优先于各州法律。

华尔街日报／央视