Netflix对雇员提供长达一年的产假

【博闻社编译】无论性别，Netflix给员工提供长达一年的带薪产假，以便员工照顾新生儿或新收养的孩子, 显著提高了美国企业界的父母福利水平。

Netflix雇佣了大约2200人。公司宣称在孩子出生或收养的第一年，父母可以任意带薪休假。

公司的“无限制”休假政策使要员工不必申请国家资助或残疾薪假，因为他们将被继续支付全薪。

“Netflix的持续成功取决于我们争取和留住最优秀的个才”，Netflix领导层说。“经验告诉我们，员工不担心家庭时，在工作中表现得更好。”

Netflix政策远远优于典型的美国大公司政策，国家标准平均带薪产假是30天。

一些科技公司的领导层也提供更大的优惠来吸引人才。Facebook为父母提供了四个月的带薪休假, 而谷歌提供至少18周的带薪产假。