对党忠诚度用金钱衡量 央企负责人薪酬取决于党建考核成绩

【博闻社】前有央视用“姓党”示忠,现在,中国央企领导人的任免、薪酬、奖惩则将直接挂钩于他们的党建考核成绩。人民日报在周二的一篇报道说,国家主席习近平致力于在商界和机构中推进重新确立党的领导,强调,要让忠诚和有才干的官员在国家的领导事业中发挥更大作用。

加强党纪与习近平主导的反腐败相得彰益。各个级别都要强调党纪,每个人都成为反腐对象。

人民日报在报道中说,4月16日下达的新规定是第一部关于中央企业党建工作的法规,建立”责任制”,层层落实管党治党责任,推动全面从严治党各项要求在央企落地生根。

人民日报报道称,本周一,在北京举行的一次国资委会议确定,央企领导人员的任免、薪酬、奖惩未来要与企业党建考核结果挂钩。报道说,会议要求,建立”述评考用”相结 合的工作机制,坚持述职述党建,评议评党建、考核考党建。国资委党委书记郝鹏在会上表示,必须坚决加强党建,而不考核就无法问责。

在中国,执政党任命党的干部担任央企领导职务,而对党的忠诚度常是考核官员政绩的组成部分。所有机构和企业都设有党组织。不过,随着中国国有企业开始走向国际化和社会化,在某些机构,党的角色弱化,负责人更愿意关注行政事务而不是党的工作。新法规意在纠正这一现象。

人民日报报道说,郝鹏在国资委会议上强调,央企各级党组织及负责人要切实扛起管党治党责任,履行好主体责任,党委(党组)书记、董事长”一肩挑”,是两个岗位,两个责任一人担任,要坚决避免顾此失彼,一手硬、一手软。

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